Người tài trong hệ thống hiện tại còn không có “đất” phát huy năng lực, vậy những người bên ngoài làm sao dám cống hiến, dù chính sách đãi ngộ hấp dẫn. Do vậy, cùng với việc thu hút nhân tài,...
Mọi công cuộc đổi mới đều vấp phải những trở lực như sự đối đầu giữa cái mới và cái cũ, giữa được và mất, giữa ủng hộ và phản đối... Cần chuẩn bị kỹ lưỡng đội ngũ cùng chung...
Định mức và tiêu chuẩn chi phí tiến bộ thay đổi theo sự phát triển công nghệ, phương pháp quản trị và phương thức kinh doanh mới. Doanh nghiệp (DN) cần kịp thời nắm bắt xu hướng mới để quản...
Thách thức thất bại cạnh tranh trên sân nhà đã được cảnh báo từ rất sớm, nhưng doanh nghiệp ứng phó rất chậm chạp. Chính quyền, các hội ngành nghề vẫn còn loay hoay tìm giải pháp nâng cao năng lực...
Các hiện tượng sốt giá đất, giá xăng dầu liên tục tăng trong bối cảnh nguồn thu ngân sách eo hẹp, thâm hụt ngân sách kéo dài là những dấu hiệu cho thấy những bất ổn của nền kinh tế.
Những DN không kịp thời nắm bắt công nghệ để đổi mới sáng tạo, vẫn kinh doanh theo phương thức truyền thống có thể sẽ thoái vốn bằng cách bán lại cho DN có ưu thế cạnh tranh hơn nhờ vào đổi...
Nhờ vào những chính sách ưu đãi về thuế, mặt bằng sản xuất và chủ động hội nhập quốc tế sâu rộng, Việt Nam đã khá thành công trong thu hút doanh nghiệp đầu tư trực tiếp nước ngoài (FDI) về...
Giá trị của các sản phẩm du lịch phụ thuộc nhiều vào yếu tố con người nên nguồn nhân lực trong ngành du lịch không đơn thuần chỉ là lao động mà còn là linh hồn của sản phẩm, có tác dụng thu...
Mọi cải tiến đều có giới hạn, chỉ có sáng tạo mới làm nên đột phá giúp doanh nghiệp (DN) trường tồn. Muốn thúc đẩy sáng tạo, phải tạo năng lực sáng tạo dựa trên những nguyên tắc nhất đ...
Thuế suất thấp chưa hẳn nguồn thu ngân sách sẽ thấp, thuế suất cao chưa hẳn nguồn thu ngân sách sẽ cao. Mối quan hệ giữa thuế suất và nguồn thu ngân sách còn phụ thuộc vào tính hiệu quả của môi...
Nhà nước không thể xây dựng đội ngũ cán bộ công chức giám sát mọi ngóc ngách trong xã hội rộng lớn, nên rất cần đến sự giám sát của cộng đồng. Muốn vậy, cần biết trân trọng mọi phản ảnh...
Thay đổi chính sách lương là một công cuộc đổi mới trong quản trị nhà nước nên sẽ vấp phải những trở lực. Đó là khả năng cán bộ hiện tại lo sợ mất việc, giảm lương, không thích ứng…;...